Prestiżowe wyróżnienie w obszarze HR dla Inter Cars

Ta wyjątkowa nagroda przyznawana jest na podstawie opinii pracowników na temat pracodawcy. Podczas anonimowego badania satysfakcji i zaangażowania brany jest pod uwagę szereg czynników, które w kolejnym etapie są szczegółowo analizowane. Indeks IWKL wyróżnia pięć obszarów certyfikacyjnych:

• ogólne zadowolenie pracowników,
• poziom zaangażowania pracowników,
• jakość relacji między pracownikiem a przełożonym,
• stopień w jakim pracodawca daje możliwość doskonalenia i rozwoju kompetencji,
• pracownik jako ambasador – stopień, w jakim pracownicy wierzą, że ich działania przekładają się na wysoką jakość dla odbiorców.

Na podstawie otrzymanych wyników wyróżniane są organizacje spełniające najwyższe standardy. Taką właśnie jest Inter Cars SA oraz ILS Sp. z.o.o, wchodząca w skład Grupy Kapitałowej Inter Cars.

W Polsce wyróżnienie to nadawane jest od 2002 roku i jest tym samym pierwszą w kraju nagrodą w swojej kategorii. Program „Inwestor w Kapitał Ludzki” wyróżnia przedsiębiorstwa za realizowaną na najwyższym poziomie politykę HR.

Organizatorem badania satysfakcji i zaangażowania pracowników jest Inter Cars we współpracy z Experience Institute – niezależną agencją badawczą, która realizuje badania ilościowe i jakościowe z obszaru HR-u i marketingu.


Czytaj także
Każda część jest ważna
Wysokie miejsce Inter Cars na Liście 2000 dziennika „Rzeczpospolita”
Co nowego w Inter Cars e-Catalogu? 
Inter Cars wspiera Ikony Motoryzacji